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コーチング研修・出講記録 講師として研修・セミナーに出講させていただきました記録です。 随時、更新してまいります。 ★セミナーの出講ご依頼・お問合せは、こちらまで。 ご希望の内容を詳しく伺い、十分にご満足いただける内容を提供いたします。 |
| 2009年5月14日(木） 14：05～15：20 京都テルサ テルサホール 参加者：社会福祉法人役員約400名 |
京都市保健福祉局・京都府社会福祉施設経営者協議会 共催 講演会 『コーチングで社会福祉施設の人材育成を』 ・コーチングとは？ ・コーチング基本のスキル ・一人一人の違いを認め、力を引き出す |
| 2009年4月10日(金） 9：00～17：00 某メーカー 参加者：社員 |
従業員向け研修 『コミュニケーション能力開発研修』 ・「報・連・相」の重要性と実践ポイント ・コミュニケーションの基本スキル ・｢分かりやすく説明する」ためのポイント |
| 2009年3月 全3回シリーズ 19：30～21：30 宇治田原町商工会館 参加者：経営者など |
宇治田原町商工会主催 『小さな会社・事業承継のためのコーチングセミナー』 全3回シリーズ 第1講 コーチングとは？ 基本スキルを学ぶ 第2講 家族間のコミュニケーションを学ぶ 第3講 お客様とのコミュニケーションを学ぶ |
| 2009年2月28日(土） 10：00～17：00 京都第二赤十字病院 参加者： 看護師 |
京都第二赤十字病院 主催 看護師のためのコーチング研修 ・コーチングの基本スキル「聴く」｢認める｣｢質問する」 ・相手の「強み」を見つけ、伝える ・より良いコミュニケーションのために |
| 2009年2月26日(木） 14：30～17：00 於：ホテル京阪 参加者： 農業経営者 |
京都農業懇話会 主催  『リーダーとしての心得 ～コミュニケーション・スキルを磨くには～』 ・コーチングとは？ ・コーチングの基本スキル｢聴く」「認める｣｢質問する」 ・時代を切り開くリーダーとして |
| 2009年2月16日(月） 9：00～16：30 大阪厚生年金病院 参加者： 看護師 |
大阪厚生年金病院 主催 コミュニケーション研修 看護師のためのコーチング研修 ・コーチングの基本スキル「聴く」｢認める｣｢質問する」｢伝える」 ・コーチング・デモを通して、コミュニケーション・スキルを身につける ・ありのままの自分に出会い、自己信頼感を高める |
2009年1月17日(土） 14：00～17：30 関西心理相談員会 参加者：会員、一般 |
関西心理相談員会主催 新春交流会にて事例発表 『コーチングとカウンセリングの実践』 ・コーチングとカウンセリングの共通点・違い ・コーチング・モード VS カウンセリング・モード ・コーチとしてのファウンデーション |
2008年12月19日(金） 9：00～15：00 某官公庁 参加者：管理者、一般職員 |
管理者・一般職員向けセミナー 『メンタルヘルス研修』 ・メンタルヘルス基礎知識 ・ストレスのコントロール ・人間関係を良くするコミュニケーション・スキル |
2008年11月19日(水） 14：00～15：45 某団体 参加者：主に女性対象 |
某団体主催 女性向けセミナー 『ポジティブ思考のススメ』 ・ポジティブ思考とは ・コーチングの基本スキル ・未来を展望して、ポジティブに生きる！ |
2008年11月11日(火） 9：00～16：30 大阪厚生年金病院 参加者： 看護師20名 |
大阪厚生年金病院 主催  『看護師のためのリーダーシップ研修』 ・私が目指すリーダー像とは？ ・チームにおける役割を振り返って ・コーチングの基本を身につけ、リーダーシップに活かす！ |
2008年10月6日(月） 9：00～16：30 大阪厚生年金病院 参加者： 看護師21名 |
大阪厚生年金病院 主催 コミュニケーション研修 『看護師のためのアサーティブネス講座』 ・アサーティブネスとは？ 自分も相手も大切にした自己表現 ・アサーティブに伝えるためのポイント ・自信（自己信頼感）を育てる |
2008年9月～10月 全3回シリーズ 18：30～21：00 京田辺市商工会館 参加者：経営者など 約15名 |
山城地域ビジネスサポートセンター主催 『リーダーのための実践ビジネスコーチング講座』  全3回シリーズ 第1講 コーチングとは？ リーダーとしての目標設定 第2講 部下・同僚との信頼関係を築く コーチングの基本スキル｢聴く」「認める｣｢質問する」「伝える」 第3講 リーダーとしての自分を展望する 自己基盤を築くためのセルフコーチング |
2008年7月18日(金） 9：30～16：30 某メーカー 参加者： 管理職・社員 約30名 |
従業員向けセミナー 『ワーク・ライフ・バランスを考えるセミナー』 ～男性の育児参加の重要性とワーク・ライフ・バランスの実現に向けて～ ・なぜ、今、ワーク・ライフ・バランスなのか？ ・ワーク・ライフ・バランスのメリット、成功の秘訣 ・男性の育児参加の重要性 |
2008年6月16日(月） 9：30～16：30 京都経営品質協議会 参加者： 経営者・管理職12名 |
京都経営品質協議会 主催 会員向けセミナー 『管理者のためのコーチング研修』 ・コーチングとは？ ・コーチングの基本スキル｢聴く」「認める｣｢質問する」 ・コーチ型マネージャーになるために |
| 2008年2月25日(月） 9：00～16：30 大阪厚生年金病院 参加者： 看護師25名 |
大阪厚生年金病院 主催 コミュニケーション研修  看護師のためのコーチング研修 ・コーチングの基本スキル「聴く」｢認める｣｢質問する」｢伝える」 ・コーチング・デモを通して、コミュニケーション・スキルを ・ありのままの自分に出会い、自己信頼感を高める |
| 2008年1月22日（火） 2時間×2回 ハローワーク和歌山 職員対象 |
ハローワーク和歌山主催  『アサーション研修』 ・アサーションとは ・自己主張するときの3つのタイプ ・ロールプレイで学ぶアサーション・スキル |
| 2007年12月7日(金） 15：40～17：40 京都府岩滝町商工会 青年部経営者対象 |
京都府岩滝町商工会青年部 主催 『経営者のためのコーチング研修』  ・コーチングとは？ ・コーチングの基本スキル｢聴く」「認める｣｢質問する」 ・コーチング・スキルを経営強化に活かすためのヒント |
| 2007年11月～ 2008年2月 1時間×17回 京都府内ハローワーク 再就職希望者対象 |
『再就職支援セミナー』 ・早期再就職を目指して ・就職活動を効果的に進めるためのノウハウ ・人生の中で『働く』を、どう位置づけるのか |
| 2007年10月12日(金） 9：00～16：00 大阪厚生年金病院 参加者： 看護師24名 |
大阪厚生年金病院 主催 コミュニケーション研修 『看護師のためのアサーティブネス講座』  ・アサーティブネスとは？ 自分も相手も大切にした自己表現 ・アサーティブに伝えるためのポイント ・ありのままの自分に出会い、自己信頼感を高める |
| 2007年7月1日(日） 15：40～17：40 KTVフィットネスクラブ フレスコ フィットネスインストラクター対象 |
KTVフィットネスクラブ フレスコ 主催セミナー 『フィットネス・インストラクターのためのコーチング講座』 ・そもそも「コミュニケーション」とは？ ・コーチングの基本 ・どんな自分でありたいのか？ |
2007年6月29日(金） 10：30～12：00 京都府総合教育センター 京都府下の学校関係栄養士 約90名 |
(社)全国学校栄養士協議会京都府支部研究会 主催セミナー 『ヤル気を引き出す！ コーチング講座』  ・ゴール設定の重要性 ・コーチングの基本 ・「できる」と、心から信じて関わる |
| 2007年6月29日(金） 15：10～17：00 ヤングジョブセンター滋賀 進路指導担当教諭対象 |
ヤングジョブセンター滋賀 主催セミナー 『就職相談をより効果的に行うために』  ・就職相談(キャリア・カウンセリング）とは ・キャリア・カウンセリングの進め方 ・キャリアデザインの重要性 |
| 2007年6月12日(火） 14：00～16：00 ヤングジョブスポットＯＳＡＫＡ |
ヤングジョブスポットＯＳＡＫＡ 主催セミナー 『コーチングで自己分析』 ・コーチングの基本 ・これまでのキャリアをふり返る ・過去の成功体験から｢強み｣を探る |
| 2007年4月24日(火） 14：00～16：00 ヤングジョブスポットＯＳＡＫＡ |
ヤングジョブスポットＯＳＡＫＡ 主催セミナー 『プレゼンスを高める！ コーチング講座』 ・コーチングの基本 ・自分自身のプレゼンスを高めるには？ |
2007年2月26日(月） 9：00～16：30 大阪厚生年金病院 参加者： 看護師40名 |
大阪厚生年金病院 主催 コミュニケーション研修 看護師のためのコーチング講座 ・コーチングの基本スキル「聴く」｢認める｣｢質問する」  ・あなたの目指す看護師像は？ ・コミュニケーションのタイプを知って、現場に活かす！ |
①2007年2月20日(火） 14：00～16：00 ヤングジョブスポットＯＳＡＫＡ 同内容にて ②2007年3月20日(火） 14：00～16：00 大阪ユースハローワーク |
ヤングジョブスポットＯＳＡＫＡ 主催セミナー 『コミュニケーション力を磨くコーチング講座』 ・コミュニケーションの基本 ・あなたのコミュニケーション・スタイルは？ ・タイプに分かれて、自分と相手の特徴を掴む！ |
2007年2月3日(土） 15：00～16：30 京都アバンティ・ホール |
日本産業カウンセラー協会 公開講座 シンポジウム 『企業におけるメンタルヘルス、４つのケアー』 ★コーディネイター兼シンポジストの一人として登壇  ・企業におけるメンタルヘルス研修の事例、 実施時のポイントなどについて報告 |
2006年11月27日(月） 14：00～17：00 某メーカー 参加者：約20名 |
メンタルヘルス研修 『管理職のためのコーチング講座』 ・部下が活き活きと働く、ヤル気を引き出すコミュニケーション術を身につける ・コーチングの基本スキル ・｢良きコーチ」になるために |
①2006年11月17日(金） 14：00～16：00 ヤングジョブスポットＯＳＡＫＡ 同内容にて ②2006年11月22日(水） 14：00～16：00 大阪ユースハローワーク |
ヤングジョブスポットＯＳＡＫＡ 主催セミナー 『自分発見！ コーチング講座』 ・「本当になりたい自分」とは？ ・自己実現に近づくための目標設定 ・今すぐ、取り組むことは何ですか？ |
①2006年10月28日(土） 13：30～15：30 ②2006年11月4日(土） 13：30～16：30 米原市社会福祉協議会 近江支所 参加者：約20名 |
米原市社会福祉協議会 近江支所 主催 『心と心をつなぐコミュニケーション講座』 2回シリーズ ・「傾聴」についての基本を学ぶ ・日常生活やサロン活動で活かすコミュニケーション術 ・実践ワークをとおして、コツをつかむ！ |
2006年8月2日(木） 9：00～12：00 大阪府内高等学校 参加者：約30名 |
大阪府内高等学校 主催講座 『就職のための面接指導講座』 ・就職面接に成功するためのポイント ・身だしなみ、話し方、アピールポイント ・個別指導 |
2006年6月23日(金） 14：15～15：20 兵庫県立北摂三田高等学校 参加者：1年生 約280名 |
兵庫県立北摂三田高等学校 主催 キャリア講演会 『社会で働くこと』 ・「働く」とは？ ・仕事の意義と職業選択の上で大切なこと ・私のキャリア体験をとおしてのメッセージ |
2006年2月23日(木） 5月31日(水） 14：00～16：00 ヤングジョブスポットＯＳＡＫＡ 参加者：2/23--10名 5/31--14名 |
ヤングジョブスポットＯＳＡＫＡ 主催セミナー 『コーチングで自己実現！』 ・「本当になりたい自分」とは？ ・自己実現に近づくための目標設定 ・今すぐ、取り組むことは何ですか？ |
2006年1月31日(火） 10：00～12：00 西大和教会 （愛の園幼稚園） 参加者：27名 |
奈良私立幼稚園ＰＴＡ連合会 第4ブロック 主催 『子育てコーチング・子どもと心通わすコミュニケーション』 ・どんな母親でありたいですか？ ・コーチングのスキルを使って、心通わすコミュニケーションを ・「良きコーチ」になるために   |
2005年12月～ 2006年1月 水曜・金曜 甲子園大学 |
甲子園大学 キャリア形成支援講座 『キャリアデザイン講座』 （全学部生対象・授業科目） ・コミュニケーション能力向上 アクティブ・リスニング アサーション プレゼンテーション |
2005年10月～ 2006年1月 木曜 大手前短期大学 |
大手前短期大学 就職支援講座 『キャリアプランニング』 （ライフデザイン総合学科・授業科目） ・｢働く」とは ・自己PR ・履歴書・エントリーシートの書き方 ・面接演習 |
2005年7月27日(水)/ 7月29日(金） 13：00～14：45 (株)島津製作所 参加者：79名／51名 |
株式会社 島津製作所 社内メンタルヘルス研修 『ストレスの気づきと対処』 1.メンタルヘルスケアの基礎知識 2.ストレス・チェック 3.ストレスを軽くするために 実習「アサーティブな自己表現」 |
2005年5月～7月 水曜・金曜 甲子園大学 |
甲子園大学 キャリア形成支援講座 『キャリアデザイン講座』 （全学部生対象・授業科目） ・キャリアデザインの重要性 ・自己理解、 職業理解 ・コミュニケーション能力向上 |
2005年4月20日(水) 11：10～12：40 京都学園大学 参加者：25名 |
京都学園大学 経営学部 経営特別講義 －起業講座－ 『自ら考え、行動するベンチャーマインド』 ・コーチングを活用し、可能性を広げよう！ ・起業家として必要なマインドとは？ |
2005年3月14日(月) 10：55～12：25 兵庫県立有馬高等学校 参加者：35名 |
兵庫県立有馬高等学校 『キャリアデザイン講座』 あなたはどんな人生を送りますか？ ・１０年後のあなたの人生は？ ・興味あること、人生の中で関わっていきたいことを軸に職業を選ぶ ・目標を持って、行動する！ |
2005年1月26日(水) 2月16日(水) 14：20～15：10 神戸市立科学技術高校 参加者：80名 |
神戸市立科学技術高等学校 総合学習 『キャリアデザイン講座』 あなたはどんな人生を送りますか？ ・満足できる人生を送るために、キャリアをデザインする。 ・自己分析と職業分析 ・目標を持って、行動する！ |
| 2004年12月25日(土) 14：30～17：30 キャンパスプラザ京都 参加者：50名 |
京都産業カウンセリング研究会主催セミナー 『キャリア形成に活かすコーチング』 ・自分自身のキャリアについて考える。 ・キャリア・カウンセリングにコーチングを活かす。 |
2004年12月15日(金) 9：20～16：00 ＴＣＯ本町システムスクール 参加者：20名 |
ＴＣＯ本町システムスクール主催 再就職支援コーチング・セミナー 『就職してからも役に立つ！ コーチング・スキル講座』 ・コミュニケーションの基本 ・コーチングの３大基本スキル～｢聴く」「質問する」「承認する」 |
2004年11月18日（木） 17：00～19：00 １１月20日（土） 13：30～17：30 京都市中京青少年活動センター 参加者：約11名 |
（財）京都市ユースサービス協会主催セミナー 『コーチングを通して学ぶリーダーシップ』 2回シリーズ  ・相手の意欲を引き出すコーチングを、 リーダシップの発揮に活かすには？ ・コーチングの基本スキルを学び、 メンバーの力を最大限に引き出す。 ・コミュニケーションの実践スキルを身につける。 |
2004年10月27日(水)～ １１月17日(水) 15：00～17：00 同志社大学 京田辺キャンパス 参加者：約15名 |
同志社大学 学生支援センター主催 大学生向けコーチング・セミナー 『実社会に通用する自分になる！コーチング講座』 3回シリーズ ＰＡＲＴ1 「自分を知る！ 将来が見えてくる！」 ＰＡＲＴ２ 「アクションプランに磨きをかける！」 ＰＡＲＴ３ 「プレゼンテーションで心をつかむ！」   |
２００４年10月18日(月) 9：20～16：00 ＴＣＯ本町システムスクール 参加者：30名 |
ＴＣＯ本町システムスクール主催 再就職支援コーチング・セミナー 『コーチングを通して考える マイ・キャリア・プランニング』 まずは、自分自身を知る！ そして、「本当になりたい自分」になるためのプランニングと行動のサポート術 |
２００４年10月15日(金) 9：20～16：00 ＴＣＯ本町システムスクール 参加者：30名 |
ＴＣＯ本町システムスクール主催 再就職支援コーチング・セミナー 『就職してからも役に立つ！ コミュニケーション・スキル講座』  自然に自分を表現し、 相手との相互理解を深めるには？！ |
| ２００４年６月２８日(月) 9：20～16：00 ＴＣＯ本町システムスクール 参加者：２８名 |
ＴＣＯ本町システムスクール主催 再就職支援コーチング・セミナー 『コーチングを通して考える キャリアとコミュニケーション』 ＰＡＲＴ1 「コミュニケーションの基本」 ＰＡＲＴ2 「自分と相手を尊重し、思いを伝える“アサーティブネス”」 ＰＡＲＴ3 「マイ キャリア プランニング」 |
2004年6月2日～19日(水) 15：00～17：00 同志社大学 京田辺キャンパス 参加者：約20名 |
同志社大学 学生支援センター主催 大学生向けコーチング・セミナー 『コーチングを通して学ぶコミュニケーション・スキル』 3回シリーズ ＰＡＲＴ1 「サークル仲間と、彼・彼女と、 心が通じ合うコミュニケーション」 ＰＡＲＴ２ 「教授との“敷居”も下がる、 目上の人との会話術」  ＰＡＲＴ３ 「過去・現在・未来の“私”と コーチング！」 |
2004年1月7日(水) 10：00～12：00 大阪市総合生涯学習 センター 参加者：17名 |
産業カウンセラー自主勉強会 『産業カウンセラーのためのコーチング入門』 1．コーチングとは 2．コーチングの実践 3．クライアント体験談 4．コーチングをどう活用するか |
| 2003年5月22日(木) 10：00～11：30 タウンプラザホール (京田辺市） 参加者：20名 |
京阪東ローズタウン「たうんくらぶ」主催 子育てコーチング・セミナー 『ヤル気・元気・本気を引き出すには？！』 1．好奇心を大切に 2．「できる」と信じる気持ち 3．自主性・自立心を育てる 4．ヤル気を引き出す具体策 . |
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